в конторе №2 новые сотрудники прибывают чуть ли не по человеку в неделю /когда-то же это должно закончиться, и так уже не влезают все в офис, в который только недавно переехали, потому что в прежний не влезали/. я очень рассчитываю, что босс все же донаймет еще человека. потому как порой мои 3 рабочих часа по плотности задач перебивают все 8 стандартной смены. и если бы я делал все последовательно /а не параллельно по несколько/, то вполне растягивалось бы на эти самые 8. или несколько дней. что-то он говорил про "после 120 компов". на тот момент их было около 90. я думал, что еще далеко. в отпуск буду уезжать уже на отметке 110. скажи мне кто пару лет назад, что вот это будет почти нормой -- как минимум удивился бы.
в конторе №1 наоборот идут сокращения. узнал вообще случайно. из всей толпы прогеров осталось то ли 3, то ли 2 человека. в нашем отделе уже -2 чела. и скоро планируется еще -2. мое подразделение вроде пока не трогают /что на самом деле странно/, но в воздухе все же что-то витает. даже не знаю, буду я печалиться или радоваться, если все же сообщат о сокращении. поискать что ли все же третью работу.